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Seguridad Social y Sistema RED
suspensionde empleo y sueldo co cotizacion
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12/03/2025 14:20 Escrito por: PICON |
Buenas tardes a todos, tengo una empresa que ha sancionado con suspensión de empleo y sueldo a un trabajador pero quiere cotizar por él. He enviado un CASIA de consulta pero me contestan que la únia opción que contemplan es la baja con código 74 nome dan ms opcin. Se os ha panteado este tema y como lo habeis resueto con el sisema Red? Yo había pensado en la anotación de una cave de inactividad pero no me dan otra opción solo me indican que lo de de baja Gracias por vuestra atencion |
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13/03/2025 09:08 Escrito por: CYCLO ASESORES Y ABOGADOS |
Es correcto, contra una suspensión de empleo y sueldo solo cabe baja en Seguridad Social, precisamente de eso trata. Se considera una penalización al empleado por una falta muy grave que implica la pérdida de cotización y salario. No puedes dar de baja a alguien y cotizar por él, el sistema no te lo permitirá. |
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13/03/2025 10:24 Escrito por: PICON |
Gracias por tu respuesta. |
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13/03/2025 13:46 Escrito por: oto |
Hola, si hay que hacer baja en la suspensión. Otra cosa sería el absentismo que aunque el trabajador no va a la empresa a currar, esta si cotiza por el mínimo
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