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solo para usuarios del monitor informatica
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05/11/2013 19:07 Escrito por: mamen |
paz y amor a todos.....................que con lo puñeteramente jodia que es esta profesion tenemos qe estar contentos de poder consultar nuestras dudas aqui y que la mayoria de las veces nos contestemos casi isofacticamente..... ¿AMIGOS? venga no seais RENCOROSOS . JEJE |
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07/11/2013 10:47 Escrito por: almu1974 |
Que se pueda sacar el certificado de empresa especial que pide el Inss, cuando termina el contrato de un trabajador que estaba de baja y del cual teniamos pago delegado. |
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07/11/2013 18:05 Escrito por: fsp |
muy importante, intentar que el coste del programa agricola, en mi caso de la provincia de jaen y más concretamente ligado a la campaña de recolección de aceitua, se ajuste al uso temporal de la aplicación. |
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08/11/2013 09:37 Escrito por: nbazgz |
yo me estoy pensando pasarme a nominasol. uso factusol y contasol y estoy bastante satisfecho. No es que esté descontento con Monitor, pero... Saludos |
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08/11/2013 10:56 Escrito por: eva |
Desde luego... alguien que lea todos los comentarios y sugerencias que estamos poniendo al programa de Monitor, podría pensar que es un mal programa. Yo, personalmente, estoy satisfecha con él, lo que estamos haciendo es examinar a fondo el programa y aportar sugerencias para mejorar lo que cada uno ha echado en falta en alguna ocasión... ¿Pensáis que si este repaso a conciencia que le estamos haciendo al programa se le hiciera a cualquier otro no saldrían mejoras y sugerencias???... todos los programas tienen carencias y son suscepibles de mejoras, por eso nuestras aportaciones, pero para mí Monitor es de los mejores que hay, y si encima nos escuchan e intentan aplicar todas las propuestas... no hará sino salir más reforzado aún... es lo que pienso. |
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08/11/2013 11:39 Escrito por: mamen |
AL IGUAL QUE EVA, estoy contenta con monitor, pero como todo en esta vida es mejorable, y de eso se trata de que solucionen las carencias que pueda tener, pienso que aqui estamos haciendo una critica constructiva hacia ellos por lo menos por mi parte............ |
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08/11/2013 13:30 Escrito por: almu1974 |
Yo pienso igual, lo que no me queda claro es si se están mandando las sugerencias o todavia estamos esperando a juntar alguna más, para enviarlas |
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28/11/2013 10:24 Escrito por: ramsey |
De las sugerencias enviadas, en la proxima actalización del programa de nominas van a incluir: Carta de extinción del contrato por no superar el periodo de prueba Sacar los modelos 145 de varios trabajadores sin tener que salir al menu, poner fecha etc... para el año que viene se podrán sacar varios a la vez.
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28/11/2013 12:34 Escrito por: MJ1987 |
11º Que cuando haya que actualizar un convenio donde se establezca una subida de un tanto por ciento, dé la posibilidad de indicar el tipo de % y actualice automaticamente las categorias del convenio. Nos ahorraría cantidad de tiempo. |
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22/01/2014 12:14 Escrito por: ramsey |
Si haceis nominas de hogar, el coeficiente de reducción en nómina que hay que poner en la ficha de la empresa es 0.0265
Saludos |
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